邮箱里又多了一封邮件。

发件人“吴建国董事办公室”，标题“关于明日碰头会的事先沟通”。内容简短措辞客气，但意思明确：吴董希望会前单独与周然“简单交流几句”，时间明早八点十五分，地点集团二楼茶室。

周然盯着那行字看了十秒钟。

然后点回复。

“收到，准时赴约。”

发送。

第二天早上七点五十，周然走进海西大厦。

大堂里人来人往，早高峰喧嚣和往常一样。但空气里似乎多了点别的东西。她经过前台时，两个交接班的姑娘立刻停止窃窃私语，站直身子喊“周总早”。眼神却在她身上多停留一瞬。

电梯里遇到财务部两个中层，原本低声说话，见她进来立刻噤声，点头致意后便盯着楼层数字。

周然面色平静。董事会风吹草动，从来都长着翅膀。一夜之间，够很多人辗转反侧。

她先回办公室放下包，处理几封紧急邮件。七点五十五分，起身走向二楼茶室。

茶室在走廊尽头，很安静。周然推开门时，里面已经坐着一个人。

吴建国。

集团创始元老之一，持股比例不小，常年在外负责华东片区业务，很少回总部。周然只在董事会视频会议上见过几次。印象里是个精瘦老头，头发一丝不苟，说话慢条斯理但眼神很锐。

此刻他正端着杯茶慢慢吹热气。见周然进来，放下茶杯站起身。

“周总，早。”他伸出手，笑容恰到好处。

“吴董早。”周然和他握手。手很干，很有力。

“坐。”吴建国示意对面沙发，“打扰你时间了。人老觉少，就想着趁开会前聊几句。”

周然坐下。服务员悄无声息过来上了杯绿茶，又退出去。

“吴董客气了。”她说，“您难得回来，应该是我去拜访您。”

吴建国摆摆手，端起茶杯抿了一口。

“我听说，”他放下杯子，目光落在周然脸上，“昨天董事会很热闹。”

周然没接话，等着下文。

“赵坤的事，该办。”吴建国缓缓说，“集团被掏了这么多年，再不收拾家底就败光了。这点我支持你。”

他顿了顿。

“但是周总啊，治病归治病，病人还得能下地走路才行。现在外面风声紧，银行盯着，供应商慌着，业务口老兄弟们心里也打鼓。这个时候，集团最需要什么？”

他身体微微前倾。

“是定心丸。是一个能让所有人一看就觉得‘稳了’的人，坐在那个位置上。”

周然端起茶杯，水温透过瓷壁传过来，有点烫。

“吴董觉得，什么样的人能给人这种‘稳了’的感觉？”她问，语气平和。

“经验。”吴建国说得直接，“得在市场上真刀真枪拼杀过，见过风浪，镇得住场子。资历，得让下面老兄弟们服气，说话有人听。还有嘛……”

他笑了笑，眼角皱纹堆起来。

“形象也得考虑。咱们这种实体制造业集团，客户、合作伙伴很多都是老派作风。有时候，一个看起来‘压得住台’的掌舵人，本身就是信用一部分。”

话说得很含蓄，但意思再明白不过。

周然放下茶杯。

“我理解您的考量。”她说，“董事会决策肯定从集团整体利益出发。”

吴建国看着她，似乎在掂量这话是真心还是敷衍。

“周总年轻，有能力有冲劲，这我都看在眼里。”他话锋一转，语气语重心长，“但CEO这个位置，不光要能干，还要能扛。扛压力，扛非议，扛那些台面下的东西。你还年轻，未来路长得很，没必要现在就……”

他话没说完，但意思到了。

周然抬起眼直视他。

“吴董，”她说，“我去年接手重组工作时，集团账上能动现金不够支付下月到期贷款利息。关联方占款四十七亿，核心业务连续三年下滑，员工人心惶惶，供应商堵门讨债。”

她语速不快，每个字都清晰。

“那个时候，没有人问我‘能不能扛’。因为所有人都觉得这艘船要沉了，多一个人少一个人没什么区别。”

吴建国脸上笑容淡了些。

“现在司法程序启动了，第一批资产剥离在进行，银行过桥贷款谈下来了，像郑实那样的历史欠款开始偿还。”周然继续说，“船还在漏水，但至少抽水机开动了，方向扳回来一点。”

她停顿一下。

“这个时候有人开始关心掌舵的人‘形象’够不够‘压得住台’，‘资历’够不够‘让人服气’。我觉得这是好事。”

吴建国眉头微不可察皱了一下。

“这说明，”周然说，“大家开始相信这艘船有可能不沉了。开始考虑它未来要往哪里开，怎么开得更稳。”

茶室里静了片刻。

吴建国端起茶杯又放下。他靠在沙发背上重新打量周然。这次目光里少了些客套，多了些审视。

“你很会说话。”他说。

“我说的是事实。”周然说，“基于过去十个月的数据和进展。”

吴建国沉默一会儿。

“陆明远很看好你。”他忽然说，“他很少这么明确支持一个人。”

周然没接话茬。

“八点半了。”她看了眼手表，“吴董，我们该去会议室了。”

吴建国盯着她，几秒钟后忽然笑了一下摇摇头。

“走吧。”他站起身，“今天这会，有意思。”

董事长办公室旁边小会议室，平时很少用。

周然走进去时里面已经坐了五个人。陆明远，钱永固，另外两位内部董事，还有代表国资股东的监事。加上她和吴建国，七个人。

王董座位空着。

陆明远坐在主位左手边第一个位置，见她进来微微颔首。钱永固低头翻文件，另外两位董事低声交谈。监事是个五十多岁女人姓方，表情严肃正在笔记本上写什么。

周然在靠门位置坐下。

吴建国坐她对面，和陆明远之间隔一个空位。

八点半整，陆明远开口。

“人到齐了，开始吧。”他声音不高，但会议室立刻安静下来，“今天碰头会议题只有一个：在王董引咎辞职后，集团CEO继任人选推荐。”

他环视一圈。

“时间紧迫，客套话不说了。我直接表明态度：我推荐周然接任CEO。”

话音落下，会议室一片死寂。

钱永固猛地抬头，眼镜后面眼睛睁大了。另外两位董事交换震惊眼神。方监事停下笔，看向陆明远又看向周然。

吴建国面色如常，端起茶杯吹了吹。

“理由有三。”陆明远继续说，语气平稳像陈述报表数据，“第一，她对集团危机洞察最深，对病灶把握最准。过去十个月重组工作实际推动者和执行者是她，没有人比她更了解这艘船哪里破了洞需要怎么补。”

“第二，她主导的重组方案是目前唯一被证明有效的路径。资产剥离、债务重组、历史问题清理，每一步都基于扎实数据分析和风险评估。结果导向已初步显现。”

他顿了顿。

“第三，也是最重要一点：她与旧体系彻底切割。没有历史包袱，没有利益纠葛，决策可以完全基于集团长远利益，而不是派系平衡或个人得失。”

说完他看向其他人。

“各位意见？”

钱永固张嘴又闭上。他低下头，手指无意识地抠文件夹边缘。

一位姓李的董事清清嗓子。

“陆董，周总能力和贡献大家有目共睹。”他措辞谨慎，“但是CEO这个位置需要考虑维度更多。比如……市场认可度。咱们集团上下游合作伙伴很多都是合作几十年老关系，他们更习惯和……嗯，有一定资历和行业威望的领导者打交道。”

另一位姓张的董事立刻附和。

“是啊。全面管理几万人集团，和负责一个重组项目，需要经验能力模型还是不一样的。战略眼光、资本运作、政府关系、突发危机处理……这些周总毕竟还年轻，可能需要更多时间积累。”

方监事放下笔。

“我代表国资方说两句。”她声音沉稳，“我们对CEO人选要求核心是‘稳健’和‘可持续’。周然同志在风险化解上表现突出，但集团未来不仅要‘活下来’还要‘活得好’。在战略规划和业务拓展方面，我们需要看到更清晰思路和可验证过往成绩。”

话都说得委婉，但意思明确：不支持。

所有人目光有意无意飘向吴建国。

吴建国慢慢放下茶杯。

“我同意李董、张董和方监事看法。”他开口，声音不大但每个字带着分量，“CEO人选事关集团未来三五年气运，不能不慎。周总年轻有为是难得干才。但‘干才’和‘帅才’是两回事。”

他看向陆明远。

“明远啊，你眼光一向准。但这次是不是有点……操之过急了？”

陆明远脸上没什么表情。他双手交叠放在桌面上，食指指尖轻轻点着手背。

“那么，”他问，“吴董有合适人选推荐吗？”

吴建国笑了笑。

“我远在华东，对总部情况了解不如各位深入。不过要是让我说，孙守业孙总是不是可以考虑？业务一线拼杀出来的，管过几千人团队，打过硬仗，市场认可度高，下面老兄弟们也服他。”

孙守业。

这个名字出来，会议室气氛微妙变了。

李董和张董对视一眼没说话。钱永固头垂得更低。方监事若有所思。

陆明远沉默几秒。

“孙总能力经验确实突出。”他缓缓说，“但有一个问题：他分管业务板块过去三年毛利率下滑百分之十五，库存周转天数延长四十天，应收账款逾期率翻倍。这些数据在重组报告里都有体现。”

他顿了顿。

“更重要的是，第二批剥离名单里‘海西物流配送’是他关联密切合作方。在昨天董事会上，他对剥离该公司反应大家有目共睹。”

吴建国脸上笑容淡了些。